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宁乡市第二人民医院2026年公开招聘编外聘用人员公告

发布时间：

2026-09-14

来源：

根据《宁乡市机关事业单位编外聘用人员管理办法》《宁乡市卫健系统编外聘用人员管理办法》等文件规定，经审批同意，宁乡市第二人民医院面向社会公开招聘5名编外聘用人员。现将有关事项公告如下。

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、人员管理

实行编外聘用员额制管理，不纳入事业单位编制。

三、招聘单位及计划

具体招聘单位、岗位计划及岗位所需要的条件，详见《宁乡市第二人民医院2026年度编外聘用人员岗位计划表》（附件1，以下简称《岗位计划表》）。

四、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的职业道德、心理素质和能力素质；

4.遵守国家医疗卫生行业标准及规范，品行端正，医德医风良好；

5.近5年内没有发生较大差错、较大技术责任事故；

6.具有正常履职的身体条件；

7.年龄38周岁及以下是指1987年9月14日及以后出生，其他以此类推。A类、B类岗位博士或中级职称人员报考，年龄放宽至45周岁及以下（1980年9月14日及以后出生）；副主任医师及以上职称人员报考，年龄放宽至50周岁及以下（1975年9月14日及以后出生）。具体见附件1《岗位计划表》；

8.具备报考岗位所需的学历、学位、专业要求及相关资格条件，详见附件1《岗位计划表》；

9.经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。住培合格证书中的培训专业应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致；

10.报考人员的学历（学位）必须为国家认可的学历（学位）；对有疑义的国民教育学历（学位），以省以上教育行政部门认定的结果为准；对有疑义的党校学历（学位），以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。取得境外学历学位的报考人员须凭已取得的学历学位证书和教育部留学服务中心颁发的《国外学历学位认证书》报名；

11.岗位所要求的专业参照《学科专业目录汇编》（附件2），报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。报考人员所学专业未列入《学科专业目录汇编》的，由宁乡市人力资源和社会保障局、宁乡市卫生健康局、宁乡市红十字会根据相关材料进行认定。专业要求表述为某个具体专业时，表示仅该专业符合岗位要求，而非某类专业。考生以本科学历报考时，本科所学专业应符合岗位条件要求，其他情形以此类推。

（二）有下列情形之一的人员，不得报名参加此次公开招聘：

1.本市卫健系统编内人员和已经纳入编外员额制管理的聘用人员；

2.宁乡市农村订单定向免费本科医学生；

3.在读的普通高校计划内统招学生；

4.聘用后即构成回避关系的；

5.在2024年—2026年宁乡市卫健系统招聘考试（含人才引进）中体检（含涉毒筛查、心理测试）后放弃或录用后未满试用期放弃的人员；

6.被依法列为失信联合惩戒的人员；

7.因犯罪受过刑事处罚的人员；曾被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查监察调查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

8.法律、政策规定不得聘用的其他情形。

五、招聘程序

发布公告—网上报名—网上资格初审—笔试—资格复审—考核—体检（含涉毒筛查、心理测试）—考察及公示聘用（含资格终审）。

（一）发布公告

招聘公告在宁乡人才网（http://www.nxxhr.cn）、“宁乡人才”“健康宁乡”官方微信公众平台发布。

（二）网上报名

1.报名要求：本次考试每人限报一个岗位。报名时，报考人员要仔细阅读诚信考试承诺书，必须符合所报岗位的条件才能报名，如实填写本人相关信息，并保证信息的完整、合法、真实、准确。

2.报名网站：进入宁乡人才网（http://www.nxxhr.cn）首页，点击“宁乡市人事考试在线报名”或直接进入长沙市人事考试服务网（https://csks.cs12333.com/ui/examp/#/）。

3.报名时间：2026年9月17日9:00—9月23日17:30。

4.报名流程：

（1）考生登录报名网站后用微信APP扫一扫“个人登录”二维码，填写本人姓名和身份证号；

（2）在考试安排栏“宁乡市卫健系统、宁乡市红十字会2026年公开招聘编外聘用人员”处点击进入，阅读“诚信考试承诺书”并点击“同意”后进入网上报名系统；

（3）按照片上传说明上传本人标准证件照；

（4）在“职位基本信息”栏选择本人拟报考单位及岗位；

（5）在“个人基本信息”栏进一步完善本人基本信息；

（6）根据报考岗位要求上传以下附件（照片或扫描件）：

①本人有效居民身份证正反面；

②学历学位证书。取得境外学历学位的报考人员须提供已取得的学历学位证书和教育部留学服务中心颁发的《国外学历学位认证书》原件照片；

③报考岗位要求的执业（职称）资格证书、住院医师规范化培训合格证书或医师转岗培训合格证书。其中2026年规培毕业或转岗培训结业的考生，可先提供成绩合格单、规培或转岗培训单位出具并盖章的相关证明及文件原件，但资格终审时未提供证书原件的不予聘用（岗位要求明确了时限的按要求执行）；

④有工作经历要求的需上传真实可靠的工作经历证明材料，如事业单位聘用合同或劳动合同书、社保缴费记录证明等。其中，与劳务派遣公司签订合同的由劳务派遣公司开具工作经历证明。工作经历须为全职工作经历，按足年足月累计计算，工作经历截止计算至2026年8月31日；全日制普通高校在读期间（含国外留学学习期间）的实习、兼职、参加社会实践等，不能计算为工作经历。

⑤报考岗位所需的其他相关材料的原件照片。其中《岗位计划表》中要求专业方向的，需上传相应专业的规培方向、学科研究方向或具体实际工作方向证明；要求限户籍的，需上传本人户籍页照片。

（7）点击“暂存”，检查个人报考单位、岗位信息、个人基本信息及相关附件准确无误后点击“提交”。

（三）网上资格初审

考生报名后，由宁乡市卫生健康局、宁乡市红十字会按照公告规定进行网上资格初审。网上资格初审时间为2026年9月17日10:00至9月24日12:00。考生须在资格初审期间主动持续关注报名网站的审核状态，提示需补充资料的，及时按要求补充上传并再次提交，未按时按要求补充上传的或未提交的视为资格初审不合格。

资格初审合格后，考生须在报名网站打印本人报名表。报名表打印时间为2026年9月17日10:00至资格复审结束。资格复审时，须提交本人签名的报名表。

（四）笔试

1.A类岗位、急需紧缺岗位、“乡聘村用”乡村医生岗位（详见附件1《岗位计划表》）不设开考比例，其他岗位开考比例为1:3，未达到开考比例的，根据报名情况调整开考比例、核减岗位或取消该岗位计划。

2.A类岗位免笔试，B、C类岗位参加笔试。

3.笔试时间及地点将根据报名情况确定，并及时在宁乡人才网发布，请以发布公告及准考证上确定的时间、地点为准。考生凭本人有效居民身份证原件（临时身份证、公安部门出具的户籍证明或社会保障卡）、准考证参加考试。准考证打印时间将在笔试公告中明确。

4.笔试采用综合性试卷，B06岗位考试内容为公共基础知识、职业能力倾向测试和写作；其他岗位考试内容为岗位所需的基础知识、专业知识及相关法律、法规知识等，满分100分。笔试合格分数线为60分，笔试成绩低于60分不得进入下一环节。

5.成绩查询。成绩查询时间在笔试当天广播中公布。成绩公布后，考生可在规定时间内登录报名网站查询本人的笔试成绩。本次考试不接受查分申请。

【特别提醒】本次考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

（五）资格复审

资格复审由宁乡市人力资源和社会保障局指导监督，宁乡市卫生健康局、宁乡市红十字会负责实施。

1.资格复审入围比例：资格初审合格的A类岗位考生全部进入资格复审。B类、C类岗位报考人员笔试结束后，根据报考同一岗位人员笔试成绩从高分到低分，按招聘计划数1:3比例确定进入资格复审人员名单（末位入围对象成绩相同的，一同进入），当招聘计划数与笔试实际参考人数低于1:3时，笔试成绩达到合格分数线的考生全部进入资格复审。

2.进入资格复审对象名单以及资格复审时间、地点等具体安排及要求将在宁乡人才网公布，请考生注意查看，并按要求参加。

3.资格复审时须提供本人亲笔签名的报名表以及报名时提交的相关资料原件及复印件，相关资料包括本人有效居民身份证、学历与学位证书、学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、执业资格（职称）证、住院医师规范化培训合格证书或医师转岗培训合格证书（2026年规培毕业或转岗培训结业的考生，可先提供成绩合格单、规培或转岗培训单位出具并盖章的相关证明及文件原件，资格终审时须提供证书原件）以及报考岗位所需的其他相关材料；取得境外学历学位的报考人员须提供已取得的学历学位证书和教育部留学服务中心颁发的《国外学历学位认证书》。

4.未按时参加资格复审的视同放弃资格复审资格。B类、C类岗位因报考人员放弃资格复审或资格复审不合格，可在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补1次（递补对象笔试成绩相同的，一同进入），递补人员名单将在资格复审结束当天18:00后在宁乡人才网公布。递补人员资格复审时间为递补人员名单公布第二天上午9:00—12:00，地点为宁乡市卫生健康局六楼606室。资格复审合格人员进入考核环节，现场发放考核通知书。入围人员名单及考核具体安排等将在宁乡人才网公布。

（六）考核

1.时间和地点：以宁乡人才网发布的公告及考核通知书上确定的为准。考生凭本人有效居民身份证（临时身份证、公安部门出具的户籍证明或社会保障卡）和考核通知书参加考核。

2.形式和内容：A、B类岗位考核采用结构化面试形式，满分100分，合格分数线为75分，成绩低于合格分数线的不得进入下一环节。

C类岗位考核采用岗位技能考核形式，考核内容为岗位应知应会的基本专业技能，满分100分，合格分数线为80分，低于80分的考生不得进入下一环节。

3.成绩合成：本次公开招聘考核总成绩100分，A类岗位报考人员面试成绩即为总成绩。B、C类岗位考生按笔试成绩占50%、考核成绩占50%的比例合成总成绩。以上成绩均按四舍五入保留小数点后两位数。

（七）体检（含涉毒筛查、心理测试）

1.各岗位按照总成绩从高分到低分，根据招聘计划数等额确定体检（含涉毒筛查、心理测试）对象。如总成绩出现相同分数，A类岗位以考核主考官分数从高分到低分确定；B类、C类岗位按笔试成绩从高分到低分确定，根据笔试成绩无法确定的，以考核主考官分数从高分到低分确定。仍相同的，增加一轮结构化面试确定。不按要求参加体检（含涉毒筛查、心理测试），视为放弃体检（含涉毒筛查、心理测试）资格。出现体检（含涉毒筛查、心理测试）不合格或者放弃体检（含涉毒筛查、心理测试）资格情形，则从同一岗位中按总成绩从高分到低分依次递补。

2.体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检（含涉毒筛查、心理测试）费用由个人承担，体检（含涉毒筛查、心理测试）具体时间和地点另行通知。未完成体检（含涉毒筛查、心理测试）或体检（含涉毒筛查、心理测试）不合格者不能列为考察对象。

（八）考察及公示聘用（含资格终审）

体检（含涉毒筛查、心理测试）合格人员进入考察，考察参照公务员考察办法进行。考察工作由宁乡市人力资源和社会保障局、宁乡市卫生健康局、宁乡市红十字会指导监督，用人单位组织实施。考察不合格或考生弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，则从报考同一岗位人员中按总成绩从高分到低分依次等额递补。

考察（含资格终审）合格人员确定为拟聘用人员，将在宁乡人才网进行公示，公示期为5个工作日，经公示无异议的按规定办理相关手续，签订劳动合同并约定试用期。

本次招聘考试总成绩一年内有效，考生纳入医疗卫生人才库管理，当用人单位一年内出现编外聘用人员空缺时，用人单位可申请进行递补。

六、相关规定

（一）资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现报考者不符合报考条件、故意隐瞒真实情况或弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格，成绩作废，由此造成的一切后果由报考者本人承担。

（二）各环节入围人员名单和有关考务事项、相关手续办理等通知均在宁乡人才网公布，不再另行电话和短信通知，各位考生务必密切关注，因自身原因错过重要信息而影响招聘考试的，责任自负。

（三）聘用人员在规定的期限内，不按规定提供档案及相关证件材料办理人事手续到单位报到上班的，视为自动放弃聘用资格。

（四）本次公开招聘工作由宁乡市人力资源和社会保障局、宁乡市卫生健康局、宁乡市红十字会共同组织实施，宁乡市纪委监委驻市财政局纪检监察组、宁乡市纪委监委驻市卫生健康局纪检监察组全程监督。欢迎社会各界予以监督。

报名政策咨询电话：

0731-87883768（市卫生健康局组织政工科）